Jenny Wood, el giro inesperado de una carrera en Google
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Jenny Wood, el giro inesperado de una carrera en Google

Jenny Wood es una mujer que ha logrado probar con sus resultados que ser "demasiado de algo" es un ingrediente valioso para ir más allá. Como fundadora del programa de Google, Own Your Career de Google se ha convertido en una ejecutiva que genera decenas de miles de millones de ingresos publicitarios anuales.

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La joven ha dirigido investigaciones en Harvard Business School y ha escrito para Harvard Business Publishing. Su ambición por años estuvo contenida por la ansiedad, tal como describe en su sitio web oficial, hasta que un día ocurrió algo que le cambió para siempre su forma de ver la vida.

A partir de este evento, Wood decidió ayudar a otras personas que la ansiedad les invita a abandonar sus metas, a tomar el control de sus vidas y de su carrera.

El impulso de la inspiración

Al igual que le sucede a muchos emprendedores, Jenny Wood pronto se vio superada en capacidad por la demanda de sus servicios como coach. En tal sentido, ella consiguió tres formas para darle vida a Own Your Career.

En primer lugar, lanzó una Hoja de Consejos que cubren temas como la influencia en las redes sociales, la marca personal y la gestión de partes interesadas. En segundo lugar, lanzó un boletín quincenal de lectura rápida con trucos y desafíos. Y por último, sesiones magistrales a la acción en vivo con preguntas y respuestas abiertas.

Fuente de aprendizaje para otros

Jenny Wood
Fotografía: It's Jenny Wood

En los consejos profesionales de Wood no existe nada que antes ella no haya probado antes. Parte de sus valores esenciales se encuentra el ser audaz.

La audacia para Wood es importante, si quieres aumentar las probabilidades de tener éxito. De hecho, apuesta al fracaso como una vía efectiva para tener éxito. Claro está, siempre que puedas mirarlo de manera audaz.

Otro ingrediente fundamental que Wood enumera como parte de la fórmula para el crecimiento es la curiosidad. "Haga muchas preguntas", dice Wood. De acuerdo a la ejecutiva, las preguntas ayudan a comprender las prioridades, permitiendo que el esfuerzo se enfoque en los asuntos correctos, generando un alto impacto en el crecimiento profesional.

Y por último, Wood promueve la autenticidad. Incluso asegura que ser introvertida no es un problema si abrazas tu introversión. Para la coach, todos los tipos de personalidad pueden tener éxito en sus carreras.

Si una cosa ha quedado clara en la historia de éxito de Jenny Wood es el poder que tienen los movimientos laterales. "Las carreras no son siempre hacia arriba y hacia la derecha; pueden estar de lado y tomar giros inesperados y emocionantes", dice Wood.

Una prueba viviente de que el éxito en ocasiones funciona como una montaña rusa.

Por: Karime Rivas. 

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