La gran revolución de Alibaba: nuevo CEO y reorganización en 6 compañías
Alibaba prepara la mayor revolución de su historia. El gigante chino del comercio electrónico, valorado en US$229 mil millones (dato de Companies Market Cap), anunció el pasado mes de marzo que se dividiría en seis compañías, todas con libertad de movimientos. Una medida a la que se sumará otro movimiento, publicado recientemente, que ha sorprendido al mundo business: el relevo en el puesto de CEO.
El nuevo capitán de la nave
Eddie Yongming Wu será el nuevo capitán de la nave. Se trata de uno de los cofundadores de la empresa y actualmente ejerce como presidente de Taobao y Tmall, grupos de comercio electrónico (el primero está especializado en venta de consumidor a consumidor) que forman parte de Alibaba. Será el 10 de septiembre cuando asuma su nuevo papel.
Como dibuja CNBC, Wu fue el primer director de tecnología de Alibaba, allá por 1999. Su perfil engloba también experiencia en las áreas de comercio electrónico y monetización, por lo que conoce de primera mano las áreas clave del negocio.
Su figura ha sido fundamental en la evolución de Taboao o Alipay, la plataforma de pagos electrónicos. Durante el proceso de adaptación de todo el grupo a los smartphones también jugó un rol nuclear. Ahora, es el elegido para liderar Alibaba en la mayor transformación en sus 24 años de historia.
Un gigante dividido en 6 compañías
El cambio se une a una profunda remodelación estructural en marcha. El grupo pasará a reorganizarse en 6 divisiones, que actuarán casi como compañías independientes:
- Taobao Tmall Commerce Group.
- Alibaba Cliu Intelligence Group.
- Local Services Group.
- Cainiao Smart Logistics.
- Global Digital Commerce Group.
- Digital Media and Entertainment Group.
Lo revolucionario de esta nueva estructuración es que cada división tendrá capacidad para captar sus propias inversiones e incluso salir a bolsa de forma independiente, dándole una libertad de movimientos casi total. La única excepción es Taobao Tmall Commerce Group, que seguirá controlada por Alibaba Group en esos aspectos.
De hecho, ahí reside el principal objetivo de este profundo cambio organizativo. La intención del grupo es ganar en agilidad, en un escenario inestable y convulso en el que tener estructuras dinámicas y con rapidez para tomar decisiones se antoja vital para adaptarse a innovaciones y variaciones en el mercado.
«Esta transformación permitirá que todos nuestros negocios se vuelvan más ágiles, mejorarán la toma de decisiones y permitirán respuestas más rápidas a los cambios del mercado», señaló Daniel Zhang, el actual CEO, en una carta a los empleados recogida por Europa Press.
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Dos años convulsos
Alibaba llevaba tiempo inmerso en una situación convulsa, que le ha llevado a caer casi un 30 % en bolsa en 2022 y un 2 % adicional en lo que va de ejercicio. A la situación internacional generada por la pandemia, especialmente en China, se unieron las tensiones con el gobierno chino, que vivieron su punto más álgido en abril de 2021.
Entonces, el Ejecutivo multó a Alibaba con US$2.8 mil millones, la mayor sanción antimonopolio de su historia. Desde entonces, su presidente y fundador, Jack Ma, pasó a un segundo plano, saliendo incluso del país. Previamente, a finales de 2020, había criticado la burocracia financiera china, en el marco de la fracasada salida a bolsa de la fintech Ant Group.
Así, Alibaba da un giro radical a su modelo de funcionamiento. El actual CEO, Daniel Zhang, permanecerá al frente de una de las seis divisiones, Alibaba Cloud Intelligence Group. «Necesitamos una separación clara entre la dirección de la unidad de inteligencia en la nube y la dirección del grupo», señaló el encargado de dirigir Alibaba durante los últimos cuatro años.
«Sería inapropiado para mí continuar como CEO de dos compañías durante este proceso de escisión«, agregó, en palabras recogidas por Reuters.
Borja Santamaría
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