¿Trabajas en LinkedIn? Es probable que tengas que buscar empleo

La red profesional LinkedIn de Microsoft Corp. propiedad de Microsoft Corp., anunció la eliminación de casi 1,000 puestos de trabajo, como parte de una reestructuración interna impulsada por la disminución en la demanda de sus servicios de reclutamiento. En total, se eliminarán 960 cargos, lo que representa aproximadamente el 6 % de su fuerza laboral global.

Revista Mercado

DIGITAL EDITOR

23.07.2020 09:59

Los recortes afectan principalmente a los departamentos de ventas globales y adquisición de talento. Ryan Roslansky, director ejecutivo de LinkedIn, comunicó la decisión a través de un correo electrónico dirigido a los empleados, en el que explicó que la pandemia de COVID-19 ha tenido un impacto prolongado en el mercado laboral y en la demanda de contratación.

Desde el inicio de la pandemia, millones de personas han perdido sus empleos, lo que ha reducido significativamente la cantidad de empresas que buscan contratar. Esta situación ha afectado directamente a LinkedIn Talent Solutions, una de las divisiones clave de la compañía.

Para adaptarse a este nuevo escenario, LinkedIn planea consolidar algunas funciones de Talent Solutions con Marketing Solutions, con el objetivo de evitar duplicaciones internas de plataformas, sistemas y herramientas. Además, la empresa está migrando su enfoque de ventas de campo hacia un modelo en línea, especialmente para atender a pequeñas empresas.

Roslansky afirmó: “El COVID-19 está teniendo un impacto sostenido en la demanda de contratación”. Esta declaración refleja la necesidad de la empresa de adaptarse a un entorno laboral cambiante y más digitalizado.

Este ajuste también pone de relieve cómo incluso las grandes plataformas profesionales como LinkedIn no están exentas de los efectos económicos globales. Si trabajas en LinkedIn, es importante estar informado y preparado ante posibles cambios laborales.

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