Lissette Dumit, el nuevo puente del empresariado en Copardom

La Confederación Patronal de la República Dominicana (Copardom) abre un nuevo capítulo con el nombramiento de Lissette Dumit como directora ejecutiva, un movimiento que refuerza su rol como actor clave en el diseño de un clima de negocios competitivo y sostenible en el país.

Dumit, abogada especializada en derecho comercial y con un sólido historial en relaciones corporativas y cooperación internacional, se suma al equipo que encabeza la presidenta Laura Peña Izquierdo para el período 2025-2027.

La estrategia detrás de esta visión

En un contexto donde los gremios empresariales enfrentan retos complejos, desde la necesidad de mayor flexibilidad laboral hasta la adaptación a estándares de sostenibilidad, la llegada de Dumit responde a una estrategia de continuidad y renovación.

Su gestión estará enfocada en tres ejes: fortalecer el diálogo tripartito con gobierno y sindicatos, garantizar un marco regulatorio competitivo y elevar la incidencia de la Copardom en debates sobre productividad y desarrollo socioeconómico.

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Con esta designación, Copardom reafirma su interés en consolidar un espacio de representación empresarial que no solo defienda intereses patronales, sino que también impulse una visión de país en la que el sector privado es socio estratégico del crecimiento económico.

Un tejido de alto impacto

Antes de asumir la dirección de Copardom, Dumit desempeñó roles de alto nivel que le han permitido tejer relaciones clave en distintos escenarios. Fue directora de relaciones gubernamentales en una multinacional, donde negoció convenios estratégicos y participó en la definición de regulaciones que impactaron a diversos sectores.

Su experiencia en políticas públicas como consejera senior para el gobierno de Estados Unidos, en áreas de democracia y gobernabilidad, le otorga un conocimiento transversal de cómo articular consensos en contextos de alta complejidad.

Esa combinación de visión internacional y arraigo local le da a Dumit una ventaja diferenciadora en la conducción de una entidad empresarial que busca mayor protagonismo en la definición de políticas públicas.

El reto de liderar la agenda empresarial en 2025

La designación de Dumit llega en un momento en que la República Dominicana proyecta un crecimiento económico de más del 5 % anual, pero enfrenta presiones en materia de inflación, informalidad laboral y transición energética. Copardom, bajo su liderazgo, deberá posicionarse en debates estratégicos como la digitalización del trabajo, la regulación de nuevas formas de empleo y la necesidad de reformas estructurales que aumenten la competitividad del país en el Caribe.

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Más allá de la defensa patronal, el reto será contribuir a un modelo de desarrollo sostenible que equilibre productividad y justicia social. En ese sentido, Dumit encarna una nueva generación de líderes empresariales que entienden la importancia de conjugar eficiencia con responsabilidad.

Una mujer en el centro del liderazgo empresarial

Con la dupla Peña Izquierdo – Dumit, Copardom envía un mensaje claro: la inclusión femenina ya no es un discurso, sino una práctica en los espacios de poder económico. Este liderazgo marca un precedente en la historia del gremio, que se suma a la tendencia global donde cada vez más mujeres dirigen organizaciones de peso en el ámbito empresarial y gremial.

El ascenso de Lissette Dumit a la dirección ejecutiva de Copardom no es solo un nombramiento administrativo; es una señal de que el empresariado dominicano se prepara para participar con voz firme en las transformaciones económicas y sociales que definirán la próxima década.

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