Conoce las Empresarias del Año 2024: Pilares Empresariales
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Conoce las mujeres del ranking Empresarios del Año 2024: Pilares Empresariales

Por | diciembre 18, 2024

Las empresarias dominicanas no solo están escribiendo su propia historia, sino que están definiendo el rumbo de la economía nacional. En el ranking Empresarios del Año 2024: Pilares Empresariales  de la revista Mercado, estas líderes destacan por su capacidad para innovar, tomar decisiones estratégicas y asumir riesgos calculados que contribuyen directamente a uno de los objetivos más ambiciosos del país: duplicar el Producto Interno Bruto (PIB) para 2036.

Las cifras hablan por sí solas. De acuerdo con el Banco Central de la República Dominicana, el sector empresarial aporta alrededor del 70% del crecimiento económico del país, y cada vez más mujeres están al frente de este dinamismo. Las empresarias que lideran industrias clave como tecnología, finanzas, turismo, manufactura y energía son las arquitectas del futuro económico dominicano. Este listado anual es más que un reconocimiento: es una fotografía del progreso y del potencial que tiene el liderazgo en el ámbito corporativo.

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Sector Industrial y Energético

Nombre: Elena Viyella de Paliza
Cargo: Presidenta
Formación académica: Licenciatura en Contabilidad y Auditoría en la Universidad APEC y graduada en el programa de Liderazgo para Presidentes en la Universidad de Harvard.
Empresa: InterQuímica S.A., SeQuitrans S.A., Monte Río Power Corp. y Jaraba Import.

ELENA VIYELLA DE PALIZA es una de las personalidades más influyentes del ámbito empresarial y social de República Dominicana, con más de tres décadas de trayectoria marcada por un liderazgo visionario e innovador. Como la primera mujer en presidir importantes instituciones como la Asociación Nacional de Jóvenes Empresarios (ANJE), la Asociación de Industrias de República Dominicana (AIRD) y el Consejo Nacional de la Empresa Privada (CONEP), ha sido pionera en la promoción de la participación femenina en el liderazgo empresarial, dejando un legado de excelencia y compromiso con el desarrollo del país.

«Con mejor educación, transformamos el país de forma mucho más sostenible, logramos mejores ingresos para todos aquellos que quieran progresar y creamos mayores oportunidades de desarrollo».

Elena Viyella de Paliza.

En su gestión al frente de empresas como Inter-Química S.A., SeQuitrans S.A., Monte Río Power Corp. y Jaraba Import, Viyella ha implementado estrategias centradas en la sostenibilidad, convencida de que el progreso económico debe ir de la mano con la protección ambiental y el bienestar social. Estas empresas han adoptado tecnologías innovadoras que optimizan la eficiencia operativa y reducen el impacto ambiental, consolidándolas como referentes en responsabilidad corporativa. Además, ha integrado programas de capacitación para garantizar el desarrollo profesional de sus colaboradores, convencida de que fortalecer el capital humano es clave para la competitividad y el crecimiento sostenible.

Elena Viyella de Paliza también es una defensora incansable de la institucionalidad y la transparencia, pilares esenciales para el desarrollo nacional. Su compromiso con un sistema judicial independiente y con la gobernanza efectiva ha sido evidente en su apoyo a iniciativas que fortalecen las instituciones del país, promoviendo un entorno más equitativo y confiable para los negocios y el bienestar social. Este enfoque ha posicionado su liderazgo como un modelo que combina rentabilidad económica con responsabilidad social. En el ámbito internacional, su participación en el Grupo de los Cincuenta (G-50), respaldado por el Carnegie Endowment for International Peace, ha permitido que su influencia trascienda fronteras. Desde este colectivo, Viyella ha trabajado con otros líderes latinoamericanos en soluciones a desafíos regionales como la desigualdad, el cambio climático y la debilidad institucional. Su contribución a este foro refleja su capacidad para conectar perspectivas globales con soluciones locales que beneficien tanto a la República Dominicana como a la región.

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Sector Industrial

Nombre: Ligia Bonetti
Cargo: Presidente Ejecutiva
Formación académica: Licenciada en Economía de la Universidad Wheaton College en Massachusetts, Estados Unidos y formada en el programa CEO Management de la Universidad Northwestern en Chicago. Con un doctorado honoris causa en Leyes en Wheaton College.
Empresa: Grupo SID
# Empleados: +5,179

LIGIA BONETTI, presidenta ejecutiva de Grupo SID, es una de las líderes empresariales más influyentes de la región. Bajo su dirección, el conglomerado, que integra a MercaSID, Induveca, Induspalma y el Escogido Baseball Club, ha consolidado un legado que trasciende el éxito corporativo, dejando una huella en el desarrollo sostenible de la República Dominicana, integrando prácticas responsables que fomentan el crecimiento económico, mientras promueven el bienestar social y la protección ambiental.

Con una visión estratégica que combina la transformación digital con la gestión de factores Ambientales, Sociales y de Gobernanza (ASG), Bonetti ha liderado la modernización del grupo empresarial incorporando tecnologías avanzadas en sus operaciones, lo que le ha permitido optimizar la eficiencia y posicionarse como un referente de excelencia en el sector.

Gracias a este enfoque holístico, Grupo SID ha fortalecido un portafolio de más de 2,000 productos con presencia en 21 países. Uno de los hitos más recientes en su trayectoria fue el lanzamiento del “Salami Súper Especial Estelar”, el primer producto fabricado en Estados Unidos por este grupo empresarial, con el que fortalece el vínculo con la diáspora dominicana, llevando el sello de calidad dominicana más allá de sus fronteras.

Liderazgo que transforma y crea valor

«Como empresaria dominicana, mi misión es inspirar excelencia, fomentar la sostenibilidad y trascender fronteras llevando nuestra cultura al mundo»

Ligia Bonetti.

Para Bonetti, el liderazgo no se mide solo por los resultados financieros, sino por la capacidad de generar valor que impacte positivamente a cola boradores, clientes, socios, comunidades y el entorno. Desde su perspectiva, el empresariado tiene la responsabilidad de crear oportunidades inclusivas, tanto dentro como fuera de las organizaciones.

Esta filosofía, respaldada por su misión de crear bienestar y convertir el puesto de trabajo en un espacio de realización personal, ha sido clave para que Grupo SID sea reconocido por Great Place to Work, destacándose por fomentar un entorno laboral que promueve el desarrollo profesional, la innovación constante y el trabajo colaborativo.

Otro claro ejemplo de este compromiso son los reconocimientos otorgados por el Ministerio de Medio Ambiente a Induveca y MercaSID por sus prácticas de Producción Más Limpia, reforzando así el liderazgo del conglomerado en la adopción de prácticas sostenibles que benefician tanto a la sociedad como al medio ambiente. Por esto y más, Bonetti pertenece al ranking Empresarios del Año 2024: Pilares Empresariales.

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Sector asegurador

Nombre: Vivian Acra
Cargo: CEO
Formación académica: MBA en Georgetown University e Ingeniería Industrial de PUCMM
Empresa: Marsh McLennan República Dominicana
# Empleados: 191

VIVIAN ACRA, quien asumió la posición de CEO de Marsh McLennan en República Dominicana el 1 de enero de 2024, ha implementado una serie de iniciativas estratégicas a lo largo del año con el objetivo de consolidar aún más la posición de la empresa como líder en asesoría de seguros y consultoría de gestión de riesgos.

«Desde que asumí el rol de CEO hemos implementado iniciativas estratégicas para fortalecer nuestra posición líder en asesoría de seguros y consultoría de gestión de riesgos y personas»

Vivian Acra.

Una de sus principales estrategias es la priorización del cliente. ”Construimos relaciones de confianza, asegurando que estemos alineados con sus necesidades y expectativas, generando mayor satisfacción y lealtad”, explica Vivian. También se han enfocado en la creación de soluciones innovadoras en áreas clave como la gestión de riesgos, la ciberseguridad, las cadenas de suministro y la sostenibilidad (ESG). Además, la integración de los servicios de Mercer ha permitido ofrecer una propuesta de valor integral, centrada en el talento y el bienestar de los empleados.

A la par, se ha fortalecido la especialización en sectores específicos mediante equipos de expertos, y se ha acelerado la transformación digital para mejorar la eficiencia y la experiencia del cliente. Con estos esfuerzos, Marsh McLennan República Dominicana refuerza su capacidad para ofrecer soluciones de vanguardia en un mercado que no deja de evolucionar. Siendo esto motivo de pertenecer al ranking Empresarios del Año 2024: Pilares Empresariales.

Sector Turístico

Nombre: Katingo Haché de Santelises
Cargo: Presidenta
Formación académica: Licenciada en Educación
Empresa: Viajes Alkasa
# Empleados: 70 empleados

DESDE SU FUNDACIÓN EN 1994, Viajes Alkasa ha destacado en el sector turismo, caracterizándose por su capacidad para adaptarse a los cambios del mercado y a las necesidades de los viajeros. A lo largo de los años, la compañía ha hecho de la personalización y la calidad su carta de presentación, manteniendo una posición competitiva en un entorno cada vez más exigente.

Alianzas estratégicas con redes globales como Signature Travel Network y CWT les ha permitido acceder a una amplia gama de recursos y beneficios exclusivos para sus clientes. Asimismo, la inversión constante en tecnología de punta ha optimizado sus procesos y mejorado la eficiencia operativa, elementos que han sido cruciales para mantener una propuesta vigente en un mercado cada vez más demandante

Sin embargo, el camino no ha estado exento de retos. El año 2020 marcó un hito para la empresa, cuando la pandemia obligó a muchas organizaciones a replantear sus modelos de trabajo. En menos de 48 horas, implementaron un sistema de trabajo híbrido que permitió a su equipo seguir operando sin interrupciones. Esos momentos demuestran la adaptabilidad y resiliencia de la empresa. Al día de hoy, Viajes Alkasa cuenta con colaboradores que trabajan en remoto desde ciudades como Madrid, Bostón y el interior de República Dominicana, enriqueciendo su estructura y otorgándoles mayor flexibilidad.

Katingo ha convertido su visión en una Travel Management Company de referencia, destacándose por su capacidad de innovar, adaptarse y crear experiencias memorables

En un sector cada vez más digitalizado, Viajes Alkasa ha encontrado el equilibrio perfecto con la implementación de plataformas como su página web www.viajesalkasa.com. Donde los clientes pueden realizar reservas, y el App Alkasa, que permite recibir notificaciones en tiempo real sobre su vuelo el empleo de calidad es la base sobre la que construimos nuestro éxito”, detalla. Con más de 70 colaboradores, muchos de los cuales han permanecido en la empresa por más de 20 años. Esa fidelidad refleja el éxito de una compañía basada en el respeto, el compromiso y la capacitación constante. Este compromiso ha sido clave para lograr una cohesión interna que se traslada a la calidad del servicio brindado.

Viajes Alkasa ha logrado convertirse en un referente en la industria del turismo, manteniendo siempre el enfoque en la calidad, la innovación y el bienestar de sus colaboradores. Esto le lleva a formar parte del ranking Empresarios del Año 2024: Pilares Empresariales.