Luis Galindo, un destacado conferencista motivacional internacional, será el invitado especial del evento “Mejores empresas para trabajar 2024”, organizado por Revista Mercado.
Con más de 42 años de experiencia impartiendo impactantes conferencias en España y Latinoamérica, Galindo es un pionero en la aplicación de la psicología positiva al liderazgo de equipos.
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Su experiencia y dedicación le han permitido convertirse en una figura influyente en el ámbito empresarial y académico. Como conferencista, ha compartido su conocimiento en más de 30 universidades españolas y ha impartido ponencias en prestigiosas escuelas de negocios como IESE, ESADE, IE, Euroforum Escorial, APD y el Centro de Estudios Garrigues, entre otras. Su impacto no se limita a España, ya que colabora con 30 empresas del Ibex 35 en 15 países diferentes.
Galindo es Titulado Superior y Máster en Recursos Humanos por la Alta Escuela de Dirección de Empresas de Madrid (AEDE), y ha cursado estudios superiores en Psicología y Ciencias Físicas, además de haber realizado diversos Cursos de Alta Dirección con varias consultoras internacionales.
Su trayectoria y formación le han permitido entender los desafíos y oportunidades que enfrentan los líderes y equipos en el entorno empresarial actual.
Galindo ha ocupado puestos ejecutivos en diversas empresas nacionales e internacionales, lo que le ha permitido desarrollar una profunda comprensión de las dinámicas organizacionales y la importancia de motivar a los individuos para que alcancen su máximo potencial.
Su enfoque se basa en demostrar a los asistentes que cada uno de nosotros puede elegir la actitud con la que caminar por la vida, enfatizando la importancia de aprender del pasado, disfrutar del presente e ilusionarse por el futuro.
Reconocido como uno de los mejores profesionales del coaching motivacional y un destacado speaker a nivel nacional e internacional, Luis Galindo se ha convertido en el conferenciante más solicitado por las grandes empresas en programas de motivación y liderazgo.
Su peculiar estilo de comunicación, enérgico e inspirador, le permite establecer una magnífica conexión con el auditorio, compartiendo sus propias vivencias y experiencias en el mundo empresarial.
Talleres de desarrollo de habilidades blandas: Enfatiza la importancia de habilidades como la comunicación efectiva, la resolución de conflictos, el pensamiento crítico y la colaboración. Conduce talleres prácticos donde los participantes pueden practicar y mejorar estas habilidades.
Técnicas de coaching y mentoring: Aplica metodologías de coaching y mentoring para ayudar a los líderes de equipo a potenciar el desempeño y el compromiso de sus colaboradores. Comparte técnicas como el feedback constructivo y el establecimiento de objetivos desafiantes pero alcanzables.
Ejercicios de empoderamiento: Durante sus conferencias, Galindo propone dinámicas y actividades que alientan a los participantes a asumir un mayor liderazgo, tomar iniciativas y asumir más responsabilidad en sus roles. Esto ayuda a fomentar una mentalidad de empoderamiento en los equipos.
Gestión de la motivación y el compromiso: En sus presentaciones, Galindo aborda estrategias para mantener a los equipos altamente motivados y comprometidos con los objetivos de la organización. Comparte técnicas de reconocimiento, incentivos y creación de un ambiente laboral positivo.
Herramientas de planificación y ejecución: Galindo recomienda el uso de herramientas de gestión de proyectos, tableros visuales y metodologías ágiles para mejorar la planificación, coordinación y ejecución de los trabajos en equipo.
Galindo es autor del libro “Reilusionarse”, en el cual sus palabras te despiertan, te estimulan y te recuerdan que hay que vivir al cien por cien, que hay que tomar conciencia de que cada uno de nosotros elige la actitud con la que caminar por su vida.
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